موثرترین راهها جهت انگیزش بازیکنان از نظر مورگان موتن

موارد ذیل موثرترین راههاست، برای انگیزش بازیکنان جهت نیل به بهترین وضعیتی که می توانند در داخل زمین داشته باشند:
در استفاده از پاداش ها و کارهای انضباطی منصف باشید.
هرموقع امکان دارید بازیکنان را تمجید کنید ،به خصوص یک تلاش بارزرا.
در گفتار ، کردار و سیستم اعطای پاداش خود ، آنچه را که برای شما مهم بوده و بر آن تاکید دارید منعکس کنید.
بازیکنان شما نسبت به آنچه برروی آن تاکید می ورزید واکنش نشان خواهند داد.
هرگز آداب انضباطی را به منظور تنبیه نمودن ، وضع نکنید.
آداب انضباطی را برای آموزش دادن برقرار سازید.
برای صحبت با بازیکنان به طور انفرادی جهت برانگیختن آنها و حل مسائل پیش آمده وقت صرف کنید.
از شعرهای الهام بخش و گفته های هوشمندانه برای تهییج بازیکنان استفاده نمایید.
هیچگاه پیشاپیش مجازات یا جریمه تخلف از قانون را اعلام نکنید.
تعلیق ناکامل ( کاهش زمان بازی فرد خاطی به عنوان تنبیه ) می تواند برای یک بازیکن پیامی اشتباه در برداشته باشد.
تفاوتهای فردی را تشخیص دهید

شما باید بتوانید تفاوتهای فردی را در این زمینه تشخیص دهید . آنها را در نظر داشته باشید
وقتی برنامه ورزشی شما با اهداف شرکت کنندگان در ورزش مغایرت داشته باشد آنها ورزش را ترک خواهند کرد .
باید با آنها عادلانه رفتار کنید برنامه ای را برایشان در نظر بگیرید که مورد علاقه آنان باشد برنامه ای را پیشنهاد کنید که نیازهایشان را بیشتر تامین نماید
توجه : هرقدر هم که شما مربی خوبی باشید ممکن است تعدادی از شرکت کنندگان برنامه شما را پیگیری نکند . خوب است برای پیشبرد حرفه مربیگری علت این کار آنها را بدانید
پرسشنامه مربوط به ترک برنامه های ورزشی
اطلاعاتی راجع به دلایل ترک و عدم شرکت در برنامه های ورزشی برای همه مربیان و ورزشکاران بسیار ارزشمند است اگر شما این پرسش نامه را پر کنید و آن را به من برگردانید از شما بسیار سپاسگزار خواهم بود .

پاسخهای شما در بهبود برنامه ما بسیار مؤثر خواهد بود .
۱- چه چیزی را بیش از هر فایده دیگر شرکت در این برنامه دوست داشتید؟
۲- چه چیزی را کمتر از همه دوست داشتید .
۳- چرا تصمیم گرفتید برنامه را ادامه ندهید ؟ ( به خاطر مربی، ورزشکاران دیگر ، ساعات تمرین ، تعداد تمرینها ، اولویت های دیگر)
۴- برای بهبود این برنامه چه تغییری مورد نظر شماست ؟
۵- به نظر شما قبل از پایان دادن به برنامه چه چیزی باید عوض می شد
ویژگی مربیان شاخص و سطح بالا ازنظرورزشکاران
درک استاندارهای مورد نیاز و ضروری
مشتاق و علاقمند انجام کارهای ضروری
نه افراط ….. نه تفریط
توانایی متقاعد ساختن ورزشکاران در تبعیت ا ز او
سازماندهی ….. تمرکز
حل کننده مشکلات ….. به صورت علمی….. یافتن راه حل
کارشناس ورزش
توانایی حفظ کنترل خود به طور کامل
برخورداری از اعتماد به نفس در مورد اعمال خود
صاحب تجربه در فنون
 توسعه و بسط فلسفه مربیگری از نظر مورگان ووتن
بهترین راهها برای توسعه و بسط فلسفه مربیگری خود کمک به بازیکنان رسیدن به حداکثر پتانسیل و توانایی عمل به شرح زیر است:
تشنه یادگیری باشید
،با جدیت و تلاش کار کنید
با مطالعه ، حضور در کلینیکها و صحبت با مربیان همکار خود ،تا حد امکان مطابق روز پیش روید
خودتان باشید و کوشش کنید تا بهترین باشید که می توانید .
به عنوان مربی ، هدفتان آماده سازی تیم تا سرحد امکان باشد .

هرگز به تاثیری که برروی زندگی جوانان دارید ، کم بها ندهید.
هدف تیم رابازی با جدیت ، هوشمندانه و مفرح قرار دهید
تلاشی را که معطوف مسابقات و تمرینات می کنید تلاشی در جهت کسب برد و پیروزی باشد .
برد و باخت را به شیوه ای راستین ارزیابی کنید . تمرکز خود رابیش از نتیجه بازی بر تلاش و نحوه عملکردها معطوف کنید .
به بازیکنان خود اهمیت برتری دادن صحیح به ارزشها و تعیین اولویت ها را یاد بدهید تا کمال و پیشرفت شخصیتی ، آکادمیک و ورزشی را به دنبال آورد
این الویت ها عبارت است از:
خدا –خانواده– تحصیل –ورزش
اصول ارزشی , اخلاقی و سوگند نامه مربیگری
سوگند یاد می کنم در انجام وظایف خود در ارتباط با ورزشکاران ، ورزش و دیگر اعضای حرفه مربی گری و عموم مردم با درستی و صداقت عمل کنم .
تلاش می کنم تا هر آن چه لازم است را تدارک دیده و آماده کنم تا به موجب آن تمام وظایف خود در قبال رشته ورزشی مربوط را با شایستگی انجام دهم
به ورزشکار به عنوان یک انسان کامل نگاه کنم و همه تلاش خود را برای تکامل بیشتر وی به کار گیرم .
به ورزشکار به عنوان یک انسان کامل نگاه کنم و همه تلاش خود را برای تکامل بیشتر وی به کار گیرم
نوشته وروح قوانین و مقررات ,هردو را که ورزش در آن چارچوب تعریف و بر آن حاکم است ، بپذیرم
نقش دست اندرکاران در تدارک و تعیین داوری را بپذیرم تا اطمینان یابم که مسابقات در شرایط منصفانه ای برگزار شود .
نسبت به دست اندرکاران امور و سایر مربیان : مراتب ادب ، عهد و پیمان و احترام خود را بیان و در عمل رعایت کنم .
بالاترین استاندارهای اخلاق و رفتار شخصی را داشته باشم و از اصول بازی منصفانه( جوانمردانه)حمایت کنم .
مرجع و پناه مطمئنی باشم تا بتوانم ورزشکاران را در راه دستیابی به توانایی های ورزشی و اتکا به نفس یاری کنم .
تفاوت های شخصی (فردی ) ورزشکاران را مورد توجه قرار دهم و همواره به فکر مصالح دراز مدت ورزشکاران باشم .
هدف گذاری خود را با توجه به هدف های واقعی و با نیت رشد و تکامل ورزشکار انجام دهم .
در موارد زیر سرمشق و نمونه باشم :
تعاون و تشریک مساعی با دیگر ان

خود انظباطی
احترام به مسئولان و مخالفان
رفتار مناسب به هنگام سخن گفتن ، لباس پوشیدن و سلوک .
با ورزشکاران روراست ویک جور باشم :
آنها مایلند بدانند در نزد مربی خود چه جایگاه و ارزشی دارند .
آمادگی داشته باشم تا با رسانه ها ، دست اندرکاران لیگ ووالدین تعامل برقرار سازم
آنها نقش بسیار مهمی در ورزش ایفا می کنند
مطمئن شوید که هیچ گونه ایذا و اذیتی در محیط ورزش وجود نداشته باشد .